新卒採用募集要項
(2022年3月卒業予定者)
Technology Driven
(2022年3月卒業予定者)
職種 | 主な仕事内容 |
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技術 |
<システムエンジニア(SE)>お客様のニーズに応じて要件定義・システム設計書の作成、プログラミング~テスト作業、それに関わるミーティングや書類作成等の業務や社内での開発業務だけではなく、お客様先でのシステム開発や運用等も行っていただきます。 <インフラ(ネットワーク)エンジニア>お客様のニーズに応じてサーバー設計・提案・構築・検証・運用・監視、それに関わるミーティングや書類作成等の業務や、社内での業務だけではなく、お客様先でのサーバー構築や導入、運用等も行っていただきます。 <ハードウェアエンジニア>お客様のニーズに応じてシステム要件定義し、基板回路設計、LSI・FPGA向け論理回路設計から検証作業、それに関わるミーティングや書類作成等の業務や、基板製造ベンダーの管理など、社内での開発業務だけではなく、お客様先でのシステム開発や検証等も行います。 |
営業 |
<アカウント営業/ソリューション営業>※営業職の応募は締め切りました。 |
管理 |
<管理系部門スタッフ>※管理系の応募は締め切りました。 |
項目 | 内容 |
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初任給(基本給与額) 2022年4月予定 |
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諸手当 |
超過勤務手当、通勤交通費(全額)、スペシャリスト(認定給)制度、資格手当(※) ほか ※所有資格により月給に加算して支給。(複数所有の場合、もっとも支給金額高い資格のみ適用)【例】応用情報技術者試験 3,000円、日商簿記2級 2,000円、TOEIC 600点以上 1,000円 等 |
昇給 | 年1回:4月 |
賞与 | 年2回:6月・12月 |
勤務時間 |
標準労働時間帯 9:00~17:30 完全フレックスタイム制:7時間30分/日 休憩時間 60分 所定時間外労働 あり |
休日休暇 |
完全週休2日制(土・日曜日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日、最高20日)、慶弔・特別休暇、長期休暇 他 年間休日120日以上 |
福利厚生 |
社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)※自社健康保険組合あり 制度/育児休業、介護休業、時間短縮勤務、在宅勤務、長期休暇、確定拠出年金、財形貯蓄、貸付金、社員表彰、健康相談ダイヤル、退職金 他 施設/社宅・寮、保養所、提携施設との割引サービス等 他 |
職種 | 勤務エリア |
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営業・技術・管理 |
本社:神奈川県横浜市 北海道・関東・東海・近畿・中国・九州 全国38拠点(2021年10月1日現在) |
職種 | 勤務エリア |
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推薦応募 | 大学・高専・専門学校・職能開発大学校・職短の学生が対象。学校の教職課の先生から当社採用担当者宛にご相談ください。 |
自由応募 | 就活ナビサイトからご応募ください。 |
項目 | 備考 |
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会社説明会 |
事業内容や会社の基本情報をご説明します。 (当社の採用選考へ正式にご応募いただくには、会社説明会の参加、履歴書の提出が必須となります) |
選考内容 |
書類選考+適性検査+一次選考+最終選考 ※別途、選考ではありませんが、先輩社員への質問相談会や内定者向け相談会を実施予定 |
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※新型コロナウイルス感染拡大の状況を鑑みて、現在、選考及び会社説明会は
WEBで実施しております。
職種によって選考回数・選考フローが変更になる可能性があります
※先輩社員質問相談会・内定者相談会は任意での参加となります。